Statuty organizacji pozarządowych często zawierają postanowienia dotyczące zakazu konkurencji i konfliktu interesów członków organów, mające na celu ochronę interesów organizacji oraz przejrzystość jej działania. Typowe zapisy zakazują członkom zarządu i rady prowadzenia działalności konkurencyjnej wobec celów statutowych, zasiadania w organach organizacji prowadzących podobną działalność lub pozostawania w stosunku zatrudnienia z organizacją na warunkach niekorzystnych. W przypadku Organizacji Pożytku Publicznego ustawa wprowadza dodatkowe ograniczenia dotyczące transakcji organizacji z członkami jej organów i osobami z nimi powiązanymi. Statut powinien również określać tryb informowania o potencjalnym konflikcie interesów oraz zasady wyłączania się od decyzji w sprawach, w których członek organu jest osobiście zainteresowany. Przestrzeganie tych zasad zwiększa wiarygodność organizacji wobec grantodawców i opinii publicznej.
Zakaz konkurencji w NGO (statut)
Postanowienia statutowe ograniczające działalność członków organów organizacji